หลักสูตร LEADER WITH AGILITY AND RESILIENCE

 

หลักสูตร LEADER WITH AGILITY AND RESILIENCE

(ผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลง)

การเปลี่ยนแปลงที่รวดเร็วของโลกยุคใหม่ ส่งผลให้ผู้นำจะต้องมีความพร้อมรับมือต่อทุกการเปลี่ยนแปลงให้ว่องไวกว่า เพื่อที่ผู้นำจะสามารถบริหารจัดการและขับเคลื่อนทีมงานสู่เป้าหมายที่วางไว้ได้ ถึงแม้ว่าทีมงานกำลังจะต้องเผชิญหน้ากับการเปลี่ยนแปลงที่คาดไม่ถึงมาก่อน ไม่ว่าจะเป็นการเปลี่ยนแปลงของสถานการณ์โลกรอบตัว การอัปเดตกฎ ข้อบังคับ หรือนโยบายใหม่ขององค์กร หรือแม้แต่ความต้องการของลูกค้าที่ปรับเปลี่ยนไปอย่างกะทันหัน ฉะนั้นในฐานะผู้นำจะต้องมีกรอบคิด (Mindset) ที่ยืดหยุ่นเพื่อที่จะสามารถรับมือกับทุกการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้น สามารถบริหารจัดการทีมงานที่มีความหลากหลายผ่านบทบาทของผู้นำและผู้ตามในสถานการณ์ต่าง ๆ ตลอดจนหากมีสถานการณ์ที่ไม่คาดฝันเกิดขึ้นผู้นำจะต้องเป็นเสาหลักที่แข็งแกร่งของทีมงานในการผลักดันและจูงใจให้ทีมงานทุกคนมีพลังใจในการเดินหน้าต่อไปจนกว่าจะบรรลุเป้าหมายได้

หัวข้อการอบรม :

¹กรอบคิด (Mindset)

-ความแตกต่างของ Fixed Mindset และ Growth Mindset

-เทคนิคการเพิ่ม Growth Mindset ในการทำงาน

²สไตล์การทำงานของผู้นำ (Working Style)

-ผู้นำแบบใฝ่สัมฤทธิ์

-ผู้นำแบบใฝ่อำนาจ

-ผู้นำแบบใฝ่สัมพันธ์

³ภาวะผู้นำ (Leadership)

-ภาวะผู้นำกับบทบาทในการจัดการทีมงาน

-การพัฒนาจุดแข็งของผู้นำทีมให้โดดเด่น

⁴การเปลี่ยนแปลงในโลกยุคใหม่ (Change)

-สถานการณ์การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นในโลกยุคใหม่

-การยืนหยัดของผู้นำเพื่อก้าวต่อไป (Resilience)

-การวางแผนรับมือและเผชิญหน้ากับการเปลี่ยนแปลง

สิ่งที่ท่านจะได้รับ :

-ทักษะการเลือกใช้กรอบคิดให้สอดคล้องกับสถานการณ์

-ทักษะการเพิ่มกรอบคิดแบบเติบโต (Growth Mindset)

-ทักษะการจัดการตนเองในการทำงานร่วมกันผู้อื่น

-ทักษะการเป็นผู้นำและผู้ตามในทีมงาน

-ทักษะการวางเป้าหมายและวางแผนพัฒนาจุดแข็ง

-ทักษะการวิเคราะห์สถานการณ์และวางแผนรับมือ

-ทักษะการสื่อสารเชิงบวกเพื่อจูงใจทีมงาน

ระยะเวลาอบรม : 1 วัน

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม :

✉ swarmworkshop.info@gmail.com